Le métier de formateur est une profession passionnante qui invite à une éternelle découverte. Qu'il s'agisse de dispenser des cours ou d'animer des ateliers, l'emploi formateur est gratifiant et enrichissant pour celui qui l'exerce. La mission principale du formateur est de donner des informations pratiques utilisables immédiatement. Ce métier a pour avantage d'être répandu, il n'y a donc pas de difficultés à trouver des opportunités dans des secteurs spécifiques.
Il est important de préciser que dans cette branche professionnelle la formation n'est pas une fin en soi, et il s'agit souvent d'un double métier. Pour cette raison il n'y a pas toujours de formations précises à faire pour exercer ce métier, mais il est en générale nécessaire d'avoir une solide expérience pour commencer à former.
Employé par les écoles, les services à la personne ou les entreprises, le formateur travaille toujours dans le secteur de l'enseignement. Il est en charge de préparer des sessions en fonction de la demande de formation. Il ne se limite pas à partager son savoir : il doit également animer chaque séance de manière à la rendre intéressante et vivante. L'animation d'une formation est importante tout comme l'aspect ludique, et peut souvent faire changer l'intérêt et l'implication des apprenants. Dans le cadre de l'entreprise, il est impératif de pouvoir captiver les employés au sein d'un groupe de travail afin que la formation ne se transforme pas en monologue interminable.
Ce professionnel guide un groupe d'apprenants et apporte des compétences techniques et comportementales supplémentaires utiles à leur épanouissement et à leur évolution de carrière. Il est également responsable du suivi de chaque stagiaire et fait en sorte que chacun puisse surmonter les éventuelles difficultés rencontrées et avancer dans son apprentissage.
Selon l'employeur les formations demandées pourront être radicalement différentes : en entreprise beaucoup de formations ont rapport à la communication, au marketing, le commerce, la sécurité, le digital... Dans l'enseignement public les formateurs peuvent être amenés à parler d'environnement ou de santé.
Enfin dans la formation privée tout type d'intervenants sont demandés pour des domaines spécifiques, pour venir enseigner à étudiants.
Une expérience très significative et transversale dans le secteur concerné par la formation est requise pour devenir formateur.
Un niveau Bac+3 est le minimum demandé. Une Licence pro gestion des ressources humaines, option formateur en milieu professionnel, formation d'adultes ou spécialité métiers de la formation option multimédia et formations permettent d'accéder à l'emploi formateur. Le Bac +5 est le diplôme le plus répandu dans ce métier.
Dans certains cas, l'employeur exige l'obtention d'un Master pro (Bac +5) en sciences humaines ou sociales. Ceux qui possèdent une spécialité en tant que consultant, conseiller ou responsable de la formation sont souvent acceptés pour exercer le métier. Il est logiquement nécessaire d'avoir une maitrise complète de la formation dispensée et des domaines qui y sont liés que cela soit de la communication, de l'environnement, du management ou tout autre domaine de compétences.
La ville d'Avignon ou encore Dijon proposent certaines formations telle que les sciences de l'éducation, les métiers de la formation et de l'accompagnement.
Pour accéder au travail de formateur/formatrice il est nécessaire de se rapprocher des centres de formation publics qui ont le plus de besoins en recrutement. L'organisme public Greta, Afpa ou encore Cnam figurent parmi les plus gros employeurs. Le recrutement est axé également dans les chambres de commerce et de l'industrie, des métiers et de l'artisanat.
Au terme de quelques années d'expérience, le formateur peut accéder à plus de responsabilités. Un formateur expérimenté peut envisager de devenir manager ou coach. La mise en place de nouveaux programmes de formation est aussi possible. S'il est salarié d'une entreprise, il s'orientera vers les ressources humaines en tant que recruteur, mais il a aussi la possibilité d'exercer en tant qu'indépendant et de créer sa propre structure après quelques années d'expérience.
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