Entreprise présente sur le salon TAF le Jeudi 27 mars au Parc des expositions de Pérols sur le périmètre "multi secteur
Informer les entreprises sur les avantages de l'apprentissage (aides financières, exonérations, flexibilité du contrat).
Comprendre les besoins en recrutement et proposer des profils adaptés.
Expliquer les différentes formations proposées par le CFA et leur adéquation avec les postes à pourvoir.
Accompagner les employeurs dans la mise en place du contrat d'apprentissage.
Assurer la signature et le bon déroulement des contrats d'apprentissage.
Suivre les formalités administratives en lien avec l'équipe pédagogique et le service administratif du CFA.
Bac+2 minimum- Une première expérience serait un plus.
Experience: 6 Mois
Compétences: GRH,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Recruter et intégrer une personne,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Conseiller des entreprises
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres enseignements
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