Employé / employée de ménage (h/f)

Nous recherchons pour un de nos clients aux abords d'Uzès un ou une employé(e) de ménage.
Vos missions:
Entretenir des locaux : dépoussiérer, aspirer, nettoyer, cirer, ... les sols, tapis, meubles, bureaux, appareils, équipements, ...
Laver des vitres
Suivre l'état des stocks
Informer son employeur des anomalies constatées sur les équipements, les appareils, le mobilier et éventuellement y remédier
A domicile, elles peuvent être très variées :

Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
Réaliser des courses alimentaires ou autres
Préparer des aliments (épluchage, lavage, ...) ou réaliser des repas
Garder des enfants scolarisés et les accompagner dans leurs activités quotidiennes (trajet maison-école, repas/goûter, sorties, ...)
Nourrir, promener et entretenir l'environnement des animaux domestiques
Entretenir l'environnement des animaux domestiques
Réaliser des travaux de maintenance simple ou de manutention au domicile de la personne.

Pour s'inscrire et participer à ce Job dating qui aura lieu le vendredi 14 février 2025 de 9h00 à 12h00, vous devez vous positionner sur le lien ci dessous: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/372776/job-dating-interim-a-uzes-uzes

3 Créneaux de RDV sont possible 9h00-10h00 et 11h00

Experience: Débutant accepté

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.