Participe à la bonne réalisation du projet Pôle Adultes Est Hérault en pilotant certaines dimensions (gestion technique, process conformité et qualité, suivi RH, suivi financier, gestion de projets) ave la directrice de la structure.
Vos missions principales :
- Management
- Gestion des ressources humaines
- Organisation et suivi de l'activité
- Développement et représentation
- Elaboration et pilotage du projet de la structure
L'adjoint(e) de direction participe à la vie institutionnelle, participe au comité de direction, fait le lien avec les 2 chefs de service du Pôle Adultes et s'implique dans les instances de réflexion.
Vos principales qualités :
- Leadership
- Communication
- Sens des responsabilités
Une Connaissance des politiques publiques relatives à l'accompagnement des personnes en situation de handicap, et des dispositifs relatifs à l'inclusion sociale et professionnelle est indispensable.
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