Sapeur-Pompier

Souvent résumés à leur action contre le feu, les sapeurs-pompiers jouent en réalité un rôle crucial dans la protection des individus. Ils interviennent en situation de crise : accident de la circulation, sur la voie publique ou à domicile, dégât environnemental... Leur champ d'action est large. Plus qu'un métier, la profession est une vocation qui exige une implication personnelle et totale du candidat.

Quelles sont les missions du sapeur-pompier ?

Le sapeur-pompier intervient en situation de crise : accident de la route, malaise sur la voie publique ou à domicile, effrondrement d'un arbre sur une toiture, fuite de gaz, et bien sûr, incendie.

Sur place, le sapeur-pompier est en charge de :

• sécuriser la zone sinistrée pour éviter de nouvelles victimes
• apporter les premiers soins aux victimes
• analyser la situation et trouver une solution
• appeler les autres intervenants nécessaires.

Au quotidien, le sapeur-pompier remplit également des missions de prévention des risques.

Quelles sont les compétences attendues ?

Le sapeur-pompier est un professionnel courageux. Doté d'une excellente condition physique, il est endurant et résistant (aussi bien sur le plan physique que mental).
Doté d'un grand sang-froid, il sait prendre du recul mais ne manque pas pour autant d'empathie. Il a le sens du sacrifice, mais n'est pas pour autant imprudent. Au contraire, il fonde ses prises d'initiative sur un bon sens de l'observation et de l'analyse.

Le sapeur-pompier est toujours sur le qui-vive. Il est dynamique, aux ordres, rapide et méthodique dans l'exécution des consignes.

Enfin, et surtout, le sapeur-pompier possède un fort, sincère, indéniable esprit d'équipe. La vie de caserne et la prise de risques immenses sur le terrain requiert d'inspirer confiance, d'être fiable.

Les avantages et les inconvénients du métier de sapeur-pompier

Quelles formations pour devenir sapeur-pompier ?

Les conditions d'accession au métier de sapeur-pompier sont multiples.

Sapeur-pompier militaire :

• DNB (diplôme national du brevet) minimum, jusqu'à Bac+2
• examens psychotechniques et un entretien de motivation

Pour en savoir plus, s'adresser au CIRFA (centre d'information et de recrutement des forces armées) de son département.

Sapeur-pompier volontaire :

• 16 ans révolus
• remise du brevet de jeune sapeur volontaire à l'issue de la formation

A noter : la section des JSPV (jeunes sapeurs-pompiers volontaires) est ouverte aux enfants dès 10 ans.

Sapeur-pompier professionnel :

• aucune condition de diplôme pour les sapeurs-pompiers de plus de trois ans d'expérience
• concours d'officier accessible aux candidats détenteurs d'un Bac+2 minimum
• examens psychotechniques et un entretien de motivation.

Pour en savoir plus, s'adresser au SDIS (service départemental d'incendie et de secours) de son département.

Quel est le salaire du sapeur-pompier ?

Le sapeur-pompier connaît une jolie revalorisation salariale au cours de sa carrière.
En effet, si son salaire tourne autour de 1500€ mensuels pour un jeune professionnel, il augmente en même temps que le candidat grimpe les échelons pour atteindre jusqu'à 3800€ par mois en cours de carrière.

A ces sommes s'ajoutent des primes fréquentes liées aux heures supplémentaires, aux qualification...

Quelles sont les évolutions de carrière ?

L'évolution professionnelle du sapeur-pompieur consiste surtout à grimper les échelons hiérarchiques. Ces dernières sont accessibles par l'ancienneté, mais aussi par la validation de concours internes.

Tout au long de sa carrière, le sapeur-pompier peut également valider des formations complémentaires pour se spécialiser (plongeur, alpiniste, maître chien...).

Qui emploie des sapeurs-pompiers ?

Selon leur région d'exercice, les sapeurs-pompiers travaillent pour le compte de la fonction publique territoriale ou du Ministère de l'Intérieur (ils sont alors militaires).