Charpentier

Le charpentier conçoit les structures des bâtiments en construction. Il intervient donc en tout début d'un chantier et garantit la stabilité, la précision, de l'ossature sur laquelle interviendront les menuisiers et les couvreurs. Un métier manuel qui allie création et précision, travail en atelier et sur le terrain.

Quelles sont les missions du charpentier ?

Le charpentier construit des structures en bois : toitures, ponts, passerelles...

Au quotidien, il est en charge de :

• dessiner l'épure, c'est-à-dire les plans de construction découlant des travaux de l'architecte
• découper les différentes pièces, en veillant à utiliser le matériau aproprié pour chaque section
• procèder au levage, à l'assemblage et à la fixation des différentes pièces.

En amont du chantier, le charpentier est responsable du transport des matériaux. Il effectue également des essais d'assemblage pour tester la solidité de l'ensemble et en garantir la sécurité.

Attention : le charpentier ne doit pas être confondu avec le menuisier, en charge de l'installation des placards et meubles en bois.

Quelles sont les compétences attendues ?

Le charpentier est avant tout un travailleur manuel. Minutieux et perfectionniste, il fait preuve d'une grande dextérité et sait rester concentré de longues heures. Il se montre à l'aise avec les chiffres et l'évalutation des distances. La lecture de plans, la projection dans l'espace ne lui posent aucun souci majeur.

De plus en plus, le charpentier doit également faire montre d'une grande aisance avec l'outil informatique. Il sait notamment utiliser les logiciels de CFAO (conception et fabrication assistées par ordinateur).

Bien que parfaitement autonome dans l'exécution de ses tâches, le charpentier possède un fort sens du collaboratif. Lorsqu'il travaille à son compte, il doit également présenter de solides compétences en comptabilité et gestion, ainsi qu'un sens certain de la clientèle.

Les avantages et les inconvénients du métier de charpentier

Quelles formations pour devenir charpentier ?

Le métier de charpentier est accessible très facilement, au niveau CAP. Le candidat peut donc s'orienter dès le collège.
Cependant, les profils désirant évoluer professionnellement ou se lancer à leur compte peuvent poursuivre leur formation jusqu'au niveau Bac ou au-delà.

Niveau 3 :

• CAP Charpentier bois
• CAP Constructeur bois

Niveau 4 :

• Bac pro TCB (technicien constructeur bois)
• Bac pro Intervention sur le patrimoine bâti, option : charpente
• BP (brevet professionnel) Charpentier

Niveau 5 :

• BTS SCBH (systèmes constructifs bois et habitat)
• BTS AMCR (architectures en métal : conception et réalisation)

Niveau 6 :

• Licence pro Métiers du bois
• Licence pro Métiers du BTP : bâtiment et construction.

Quel est le salaire du charpentier ?

Le salaire du charpentier augmente peu avec l'expérience : du SMIC pour un profil débutant, sa rémunération passe à une moyenne comprise entre 1700 et 2000€ mensuels en cours de carrière.

Pour augmenter sensiblement ses revenus, le charpentier doit donc changer de statut et accéder à de nouvelles responsabilités.

Quelles sont les évolutions de carrière ?

La profession de charpentier ouvre de jolies perspectives d'évolution professionnelle, principalement :

• l'évolution hiérarchique, en devenant chef d'équipe. Il a alors la responsabilité de plusieurs charpentiers et est garant de la qualité du travail fourni.
• l'entrepreneuriat, en lançant sa propre activité artisanale de charpenterie.

Plus rarement, le charpentier peut changer de voie et se diriger vers des fonctions technico-commerciales ou le dessin d'étude.

Qui emploie des charpentiers ?

Le charpentier travaille principalement au sein d'une atelier artisanal, en tant que salarié ou gérant.
Plus rarement, il peut être recruté par une entreprise du BTP, par le secteur de la construction navale ou un bureau d'études.