Conditions de recrutement :
Prévoir une prise de poste au plus tôt
** Candidature avec lettre rubrique motivation via votre espace candidat + CV
Poste de contractuel droit public, contrat de 3 mois renouvelable en fonction de la manière de servir
Poste à temps complet
Expérience exigée d'au moins 2 ans sur un poste d'assistante administrative
Salaire : 1600 euros net/mois négociable en fonction de l'expérience professionnelle
Mission principale :
Accompagner et assister la responsable du service foncier dans les procédures liées à la gestion du patrimoine communal.
Activités du poste :
- Gestion du courrier
- Rédaction, réalisation et mise en forme de documents administratifs
- Organisation et planification de réunions
- Suivi et préparations des dossiers (conseils municipaux, demande d'évaluation, .)
- Recherche d'informations (cadastre, .)
- Saisie et gestion sur le logiciel métier des déclarations d'intention d'aliéner (Cart@ds)
- Gestion du suivi des demandes des administrés
- Suivi de l'inventaire du patrimoine
- Accueil téléphonique et physique, gestion des courriels
- Prise de notes et rédaction de travaux administratifs (notes, rapports, comptes-rendus)
Profil recherché :
- Excellente maîtrise de la dactylographie, des techniques administratives et des outils bureautiques,
- Aptitude rédactionnelle
- Excellente expression orale et écrite
- Sens de l'organisation du travail
- Capacité à gérer les priorités, à planifier les activités dans le respect des procédures et des délais imposés
- Sens du relationnel et du travail en équipe
- Confidentialité et discrétion professionnelle
- Autonomie, réactivité, disponibilité
Travail du lundi au vendredi (exemple d'horaires de travail DE 8H30 A 12H + 13H A 17H)
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