En tant que Gestionnaire Paie Senior, vos principales missions seront les suivantes :
* Participer à l'élaboration et au contrôle de la paie de 1100 salariés (saisie des éléments de paie/mesures, d'entrée/sortie, calcul de la paie, contrôles, paiement des cotisations, DSN…),
* Gestion de l'administration du personnel (assurer la gestion administrative des dossiers du personnel, dématérialisés et la mise à jour des dossiers individuels de l'entrée du salarié jusqu'à la rupture de contrat…),
* Calcul des différentes charges sociales et fiscales et la comptabilisation de la paie,
* Contribuer à l'information du personnel,
* Garantir la conformité des bulletins de paie,
* Elaborer, contrôler et envoyer les états mensuels, annuels (DSN, URSSAF…),
* Participer aux contrôles effectués par les organismes (URSSAF, DGFIP…),
* Communiquer avec les organismes divers (Mutuelle, Retraite, Prévoyance, PEE….),
* Établir et mettre à jour les tableaux de bord,
* Collaborer au paramétrage de la paie dans SAP (Recenser les anomalies et/ou demandes d'évolutions…).
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