Taf 2020 aide-soignant / aide-soignante (h/f)

***Salon TAF de Nîmes, venez nombreux rencontrer cet employeur le 19/03/2025 de 09h à 17h****

Catégorie Personnel soignant, éducatif et médical des établissements et œuvres de la Sécurité Sociale

Niveau 3E

Coefficient 215

Rémunération + Avantages A partir de : 27 376€ brut annuel ( Ségur de la santé 1 + 13ème mois + 14ème mois inclus) + prime intéressement + indemnité de dimanches/jours fériés + congés supplémentaires conventionnels + prime de crèche/assistante maternelle + plateau repas à tarif préférentiel + avantages CE + prime de nuit

Reprise d'expérience négociable

Convention

Convention collective nationale du personnel des organismes de sécurité sociale.

Formation Diplôme d'aide-soignant(e)

Sous la responsabilité du cadre de santé, vous assurerez les missions et activités suivantes :

Réaliser des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement, totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne.
Assurer la traçabilité des actes effectués auprès des patients
Accompagner les patients dans les actes de la vie quotidienne

Activités principales et échéances liées :

Évaluer le degré d'autonomie du patient ainsi que les besoins et attentes de son entourage.
Réaliser et évaluer des soins d'hygiène et de confort personnalisés (préventifs, curatifs et palliatifs).
Prévenir et évaluer la douleur des patients.
Identifier et transmettre les problèmes du jour.
Surveiller l'équilibre alimentaire et l'éducation alimentaire des patients.
Rédiger et mettre à jour les dossiers des patients (informatique et papier).
Transmettre à l'écrit et à l'oral de manière ciblée pour garantir la continuité des soins avec les différents partenaires professionnels.
Participer de manière active aux staffs patients.
Adapter et entretenir l'environnement immédiat du patient.
Débarrasser les chambres lors des départs.
Entretenir et ranger les locaux.
Utiliser, entretenir et commander les produits de soins aides-soignants, les aliments présents à l'office et les compléments alimentaires.

Compétences/Savoirs requis :

Connaitre les soins de nursing, de confort et de bien être

Savoir-faire :

Maîtrise les gestes techniques en lien avec la spécificité des pathologies des patients
Appliquer les prescriptions
Respecter les procédures et les protocoles en vigueur
Rédiger les transmissions écrites et utiliser un vocabulaire adapté
Rapidité d'exécution
Maitrise du dossier patient informatisé
Signalisation des événements indésirables

Savoir-être :

Bien-traitant
A l'écoute des patients
Esprit d'équipe
Discrétion, respect de la confidentialité et du secret professionnel
Calme et disponible

Expériences et diplôme:

Une expérience en gériatrie et en soins palliatifs serait un plus
Diplôme Aide soignant(e) - Exigé

Type d'emploi : CDI

Rémunération : à partir de 27 376,00€ par an

Programmation :

Période de travail de 12 heures

Types de primes et de gratifications :

13ème Mois / 14ème mois
Prime annuelle
Primes

Lieu du poste : En présentiel

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.