Gestionnaire de paie (f/h)

Description du poste

Au sein d'un cabinet innovant et réputé, vous intégrez une équipe dynamique. En lien avec le manager du social, vous participez à des missions auprès de TPE / PME régionales :

- Véritable référent technique, vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients et les accompagnez au quotidien toutes les questions relatives à la gestion sociale de leur entreprise. A ce titre, vous établissez entre autres les paies et les déclarations sociales et vous assurez le suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié dans l'entreprise (déclarations d'embauche, contrats de travail….) à sa sortie (attestations, soldes de tout compte….),
- Vous intervenez sur des missions complémentaires de conseil à valeur ajoutée auprès de vos clients : la mise en place de tableaux de bords, de procédures juridiques (Affichage obligatoire, Accords d'entreprises, procédures disciplinaires…) en lien avec votre collègue, Juriste en droit social,
- Vous gérez en direct un portefeuille de clients clés pour lesquels vous avez un véritable rôle de conseil et d'accompagnement, et les orientez dans leurs choix stratégiques au niveau social,


Vous utiliserez le logiciel SILAE et bénéficierez dans le cadre de votre parcours d'intégration de la formation aux outils requis.

profil recherché

De formation Bac+3 en RH et paie, vous avez une expérience sur un poste similaire.

Vous avez une appétence pour les outils informatiques et serez amené à accompagner la mise en place de la politique digitale du Groupe.
Vous serez accompagné au quotidien par une formation interne et externe sur l'actualité sociale.
Vous travaillez au sein d'une équipe à taille humaine dans un cabinet de taille intermédiaire.

à propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client, un cabinet, un Gestionnaire de paie (H/F).

informations complémentaires

niveau d'études : BAC+3
salaire : €
type de salaire : annuel