? Participation à la mise en place du plan de communication recrutement avant saison avec nos partenaires
? Organisation et participation aux différents forum
? Sourcing et chasse de CV
? Diffusion des différentes annonces sur les Jobboards
? Saisie informatique des dossiers de candidature dans notre base RH Saisonniers (Access) et analyse des dossiers de candidature
? Entretiens et évaluations des compétences des candidats et recrutement des saisonniers
? Affectation des candidats sur poste et planning d'intégration
? Suivi et mise à jour des indicateurs recrutement de manière hebdomadaire
? Création des dossiers individuels pour chaque candidature confirmée
Selon l'intensité des activités précédentes, le/la chargé(e) de recrutement participera à divers sujets tels que :
? Participation et coordination des formations Immersions avant saison
?Participation au front office accueil des saisonniers pendant la saison
?Participation à la gestion du planning des saisonniers et la gestion des remplacements dans le cadre des absences
?Participation aux activités de fin de saison (Bilan et statistiques, planning de mise en dormance)
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