Gestionnaire paie h/f

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Description du poste

Annemasse : Devenez le Maestro de la Gestion de la Paie !

Orchestrez la symphonie RH des TPE et PME locales !

Vous êtes un expert de la paie en quête d'un défi stimulant au sein d'une entreprise dynamique ? Ne cherchez pas plus loin ! Nous avons le poste idéal pour vous !


Votre Mission : Gestionnaire de Paie H/F

Vos missions

1. Gestion de la Paie : Administrez un portefeuille varié de clients avec précision et rigueur.
2. Bulletins de Salaire et Déclarations : Élaborer des bulletins de salaire et des déclarations sociales avec expertise, garantissant leur exactitude et conformité.
3. Conseil et Optimisation : Apportez votre savoir-faire aux TPE et PME locales pour optimiser leur gestion de la paie avec des solutions sur mesure.
4. Relation Client : Développez des relations solides et constructives en répondant aux besoins des clients et en fournissant un service irréprochable.

Pré-requis

5. Bac +2 en comptabilité ou équivalent
6. Minimum 2 ans d'expérience en cabinet comptable
7. Bonne connaissance des obligations légales liées à la paie
8. Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités

Profil recherché

9. Formation : Diplôme Bac + 2 en comptabilité ou équivalent, offrant une expertise théorique solide et une maîtrise des processus de paie.
10. Expérience : Au moins 2 ans en cabinet comptable, avec une connaissance approfondie des exigences légales et des pratiques de paie.
11. Organisation et Rigueur : Excellentes compétences organisationnelles et rigueur pour respecter les délais légaux et assurer la satisfaction client.
12. Compétences Techniques : Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de paie pour garantir une production efficace et de haute qualité.

Avantages :


13. Salaire Attractif : Entre 33k€ et 38k€ par an, reconnaissant votre talent, votre engagement et votre contribution à notre succès.
14. Tickets Restaurant : Pour des pauses déjeuner agréables et économiques.
15. Événements Collaboratifs : Renforcez la cohésion d'équipe à travers des événements conviviaux et des moments partagés.
16. Équilibre Vie Professionnelle/Personnelle : Horaires flexibles et une culture d'entreprise bienveillante favorisant un équilibre harmonieux.
17. Formations Régulières : Développez vos compétences professionnelles et restez à la pointe des évolutions du métier.
18. Service de Conciergerie : Simplifiez votre quotidien et profitez pleinement de vos loisirs et de votre vie personnelle.

Processus de Recrutement :

A vous de jouer, postulez!

Vous serez contacté(e) pour un premier échange téléphonique puis convié(e) en entretien

Après l'envoi de votre dossier de candidature, vous serez inscrit(e) dans le processus de recrutement interne de l'entreprise

Nous préparerons ensemble vos entretiens et réalisons le suivi durant toute la durée du processus.

Et voilà, il ne reste plus qu'à intégrer votre nouveau poste et vous épanouir dans votre nouvelle carrière !

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 33000 € - 38000 € par an

Informations complémentaires

Nombre de postes à pourvoir : 1

Début de mission : 09/08/2024