Taf 2025 - médecin psychiatre (h/f)

Établissement présent au Salon TAF 2025, les 26 et 27 mars 2025, de 9h00 à 17h00 au Parc des Expositions de Pérols.

Missions :
- Mettre en place et suivre le projet de soins (diagnostic, thérapie, guidance.),
- Apporter votre expertise et aider à la compréhension des problématiques rencontrées,
- Participer à l'élaboration du projet individualisé de soins,
- Former et soutenir la clinique des professionnels,
- Accompagner et soutenir l'enfant, sa famille et l'équipe pluridisciplinaire (soutien technique),
- Assurer le lien avec les différents partenaires de santé au regard de votre fonction,
- Assurer la veille, la prévention et l'alerte (maltraitance, mal être.),
- Assurer, à votre niveau d'intervention, la sécurité des personnes en situation de handicap.

Aptitudes :
- Connaître le secteur médico-social et ses enjeux,
- Inscrire son action dans un cadre institutionnel, éthique et déontologique
- Connaître le handicap mental et plus particulièrement les troubles envahissants du développement
- Avoir de réelles qualités relationnelles et aptitudes au travail en équipe,
- S'inscrire dans un réel partenariat tant en interne qu'en externe,
- Maîtrise des outils informatiques.

Formations et diplômes souhaités :
- Médecin psychiatre et/ou pédopsychiatre
- Formation complémentaires appréciées
- Enregistrement au RPPS+

Experience: Débutant accepté

Compétences: Actualiser le dossier médical du patient,Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux,Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie,Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique,Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.