Wewyse est un cabinet de conseil spécialisé en Data et en Intelligence Artificielle. C'est aussi et surtout une communauté de passionnés partageant l'ambition de grandir ensemble et d'ouvrir le champ des possibles dans leurs domaines.
En tant que Talent Acquisition Manager, vous serez responsable de l'identification et de l'attraction des meilleurs talents, tout en assurant un processus de recrutement fluide et efficace.
Vos missions :
* Mettre en place une stratégie de sourcing innovante pour attirer les meilleurs talents.
* Gestion du processus de recrutement : Entretiens, tests, feedback.
* Accompagnement et onboarding des nouveaux collaborateurs.
* Incitation à la cooptation.
* Participation aux projets transverses RH/Marque Employeur.
* Être en veille continue sur les tendances du marché et la concurrence.
* Contribution à la création et gestion d’une équipe recrutement à terme.
Votre profil :
* De formation Bac+5 ; vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans le recrutement (idéalement en cabinet de conseil)
* Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, autonomie et votre force de conviction.
* Le sourcing fait partie de votre quotidien.
A propos de notre process de recrutement :
* Vous serez contacté(e) par Rania notre Talent Acquisition qui vous proposera un premier échange d’une durée de 30 à 45min.
* Vous rencontrerez ensuite notre CEO lors d’un échange centré autour de vos motivations.
Contrat : CDI
Localisation : Paris 9ème
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