, école de management internationale, recherche pour une de ses entreprises partenaires un Chargé de recrutement en alternance H/F.
Une formation ou un emploi, pourquoi choisir ?
Orientez-vous vers une formation professionnalisante ! Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un.
VOTRE RÔLE
Rattaché(e) à la responsable du développement RH, vos principales missions seront :
1. Participer activement au recrutement des équipes retail terrain ;
2. Identification des besoins magasins ;
3. Sourcing et présélection candidatures ;
4. Constitution et co-animation de session de recrutement collective ;
5. Réalisation d’entretiens individuels ;
6. Suivi avec les opérationnels et candidats.
7. Réaliser et gérer les contrats des nouveaux arrivants ;
8. Prendre part à des projets RH (digitalisation et méthode de sourcing).
PROFIL RECHERCHÉ
Vous préparez un MBA en Ressources Humaines, et
9. Vous maitrisez l’intégralité du process de recrutement et de sourcing ;
10. Vous avez des connaissances en droit du travail ;
11. Vous maitrisez les logiciels RH et les ATS ;
12. Vous êtes rigoureux et structuré ;
13. Le petit plus, vous avez une expérience sur des postes RH ou de recrutement
MODALITÉS
Type de contrat : alternance, en contrat de professionnalisation ou apprentissage
Durée : 24 mois, temps plein
Vous vous reconnaissez dans ce profil et pensez que cette aventure est faite pour vous ?
N’hésitez plus et postulez !
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