Poste : Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recrute un Acheteur Confirmé H/F en CDI. Le poste est basé à Dijon (21000) avec 4 jours par mois à Paris. Le recrutement s'inscrit dans le cadre d'une transmission progressive du titulaire du poste. Vous avez de solides compétences en achat dans le secteur de la GSD, GSA ou GSB ? Ou en chimie ? Etes capable d'utiliser l'anglais au travail ? Envie de rejoindre une PME. Alors lisez cette annonce. Votre rôle : En tant qu'Acheteur Confirmé, vous êtes au cœur de la stratégie d'achats. Vous gérez un portefeuille de fournisseurs de 40M€ et 130 accords-cadres, en veillant à obtenir les meilleures conditions pour le Groupe. Vous collaborez avec divers départements et partenaires pour optimiser les processus et garantir la satisfaction des clients. Vos missions principales : - Analyse et optimisation : Étudier les marchés fournisseurs et identifier les opportunités d'amélioration. - Négociation : Maintenir des relations solides avec les fournisseurs et négocier des conditions avantageuses en termes de prix, qualité et délais. - Sécurisation des partenariats : Contractualiser les accords pour sécuriser nos relations fournisseurs. - Performance et reporting : Mesurer et piloter la performance des achats et des fournisseurs, et proposer des actions correctives si nécessaire. - Innovation : Proposer des initiatives pour optimiser nos processus et participer à la réflexion sur notre politique d'achats responsables. - Collaboration internationale : Intégrer un groupe de travail avec les responsables achats européens. Hélène Chauchon vous détaillera les missions lors de votre prise de contact. Votre parcours vous permet : - d'avoir de solides compétences en achat dans le secteur de la grande distribution comme par exemples les grandes surfaces de bricolage (GSB), les grandes surfaces alimentaires (GSA) le commerce B to B, - d'avoir un niveau d'anglais courant. Vous êtes attaché à apporter un sens du service certain, avez l'esprit d'analyse et de synthèse. De plus, vous être proactif tout en étant capable de vous adapter. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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