Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique.
Le/la candidat(e) idéal(e) sera responsable de la gestion complète du processus de paie, de la collecte des informations salariales à la distribution des bulletins de paie, en passant par le respect des réglementations en vigueur.
Responsabilités :
Collecter et vérifier les informations nécessaires à l'établissement des paies.
Calculer les salaires, les primes et les indemnités.
Établir et distribuer les bulletins de paie.
Assurer le respect des obligations légales et réglementaires en matière de paie.
Gérer les déclarations sociales et fiscales.
Répondre aux questions des employés concernant leur paie.
Collaborer avec les autres départements pour garantir une gestion efficace de la paie.
Profil recherché :
Diplôme en gestion des ressources humaines, comptabilité ou domaine similaire.
Expérience significative en gestion de la paie.
Connaissance approfondie des réglementations en matière de paie.
Maîtrise des logiciels de paie : (Sage, SILAE).
Excellentes compétences en communication et en organisation.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Une immersion d'une semaine sera mise en place avant embauche.
Experience: 1 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires
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