Structure dynamique en pleine évolution, comptant plus de 200 collaborateurs, actuellement en transition vers une semi-externalisation de la paie avec le logiciel SILAE. Notre client recherche un Gestionnaire Paie et Administration du Personnel pour renforcer l'équipe RH. A ce titre, vous aurez en charge les missions suivantes :
Gestion de la paie :
* Saisie des éléments variables de paie (heures supplémentaires, absences, primes, etc.) dans le logiciel SILAE,
* Contrôle de la paie en collaboration avec le cabinet externe pour garantir la conformité et l'exactitude des bulletins de salaire,
* Gestion des déclarations sociales et fiscales associées à la paie.
Administration du personnel :
* Élaboration et suivi des contrats de travail, avenants et documents administratifs (attestations, certificats, etc.),
* Gestion des dossiers du personnel (entrées, sorties, congés, absences, visites médicales, etc.),
* Suivi des temps de travail et des congés payés.
Poste évolutif en fonction de votre investissement.
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