Gestionnaire de paie - 28 (h/f)

RESPONSABILITÉS :

À propos du rôle:
- Vous êtes en charge d'un portefeuille client composé d'une 30aine de dossiers soit environ 350 - 400 paies en multi-conventions (syntec, BTP, CHR et métallurgie etc.)
- Vous effectuez les déclarations sociales et les DSN
- Vous gérez l'administration du personnel de A à Z (entrées et sortie, maladie, accident travail)
- La rédaction des contrats de travail, avertissement, convention de rupture conventionnelle...
- Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients (conseils / droit social 1er niveau )
- Vous serez supervisé(e) dans vos travaux par la responsable de pôle mais vous disposerez d'une autonomie dans l'organisation de vos travaux.
- Logiciel : Silae
Les avantages proposés pour ce poste sont les suivants:
1 à 2 jours de télétravail par semaine, CSE, Prime collective entre 1200€ à 2000€ net, Prime individuelle équivaut à 1 mois de salaire, Ticket restaurant de 8,60€ (60% par l'entreprise), Prime trajet domicile - travail, Super ambiance de travail et dynamique, Possibilité d'évoluer en interne.

PROFIL RECHERCHÉ :

Nous recherchons une personne avec une expérience de 3 ans (alternance compris) en cabinet sur un poste similaire.
N'hésitez pas à postuler, nous prendrons contact avec vous au plus vite!

Experience: Expérience exigée

Qualification: Agent de maîtrise

GIO Recrutement, recherche pour son client, un gestionnaire de paie H/F. Il s'agit d'un poste en CDI basé à Chartres (28). Notre client est un cabinet d'expertise comptable, réputé pour sa qualité et son professionnalisme, où l'excellence et l'intégrité sont au cœur de leurs valeurs. Nous recrutons pour renforcer l'équipe en raison d'une forte croissance sur le marché français.