Sous la supervision de l’assistante de gestion déjà en place et sous la responsabilité du secrétaire du CSE
- Mise en œuvre de la politique du Comité Social et Economique
- Accueillir les collaborateurs et les informer sur l’ensemble de l’offre et services proposés par le CSE
- Assurer le bon déroulement des services proposés par le CSE aux collaborateurs, tout en respectant la politique établie
- S'assurer de la bonne définition des politiques décidés en commissions et lors des réunions des élus et de leur communication à travers les supports existants (emails, site internet...)
- Être en veille sur les souhaits des collaborateurs et les offres partenaires
- Participer à l'élaboration de l'offre du CSE en collaboration avec le responsable des élus
- Gérer les inscriptions et les règlements associés (Informer les collaborateurs, assurer les encaissements, remettre les places)
- Remonter les informations nécessaires aux élus pour faciliter les prises de décision (suivis et statistiques, indicateurs, point activités, offres...)
- Gestion des outils informatiques du CSE
- Mise à jour régulière du site internet du CSE
- Suivre le budget et la comptabilité (facturation clients, règlement fournisseurs), saisir les écritures comptables.
Descriptif du poste
* Temps de travail semaine : 24h sur 4 jours
* CDD de 6 mois
* Prime 13e mois
* A pourvoir au 16 juin 2025
Avantages
- Mutuelle 50% pris en charge par l’employeur
- Titre restaurant
- Accès au CSE : chèques vacances, cartes cultures évènements, participations culture & sport, Vacances, Center-Parcs, voyages…
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