Acheteur-approvisionneur f / h

Vous cherchez un poste d’Acheteur-Approvisionneur F / H et vous souhaitez vous investir dans une nouvelle aventure professionnelle sur un marché en constante évolution ?

Notre client, intermédiaire de la distribution, est présent sur 3 marchés principaux : Culturel, Technologique, DPH.

Existant depuis plus de 60 ans, il souhaite compléter ses équipes avec un ACHETEUR-APPROVISIONNEUR EN PRODUITS TECHNIQUES F / H.

Missions principales pour ce poste d’Acheteur-Approvisionneur F / H :

* Calcul des besoins chiffrés de commandes selon les produits.
* Passation des commandes en fonction du taux de disponibilité ainsi que du taux de rupture.
* Gestion des fournisseurs avec complexité.
* Suivi des commandes jusqu’à réception.
* Traitement des surstocks.
* Traitements des SAV.
* Communication avec les équipes logistiques des différentes informations utiles à la gestion des réceptions ainsi qu’à la préparation de commandes clients.
* Communication avec les équipes commerciales de différentes informations (retard de livraison, rupture…) afin d’anticiper les besoins en réassorts ainsi que les besoins de commandes en clientèle.
* Communication avec les fournisseurs.

Profil pour ce poste d’Acheteur-Approvisionneur F / H :

* Vous avez une appétence (voire une connaissance) pour les produits techniques et High-Tech.
* Vous êtes capable de dialoguer avec des fournisseurs multiples.
* Vous maîtrisez la fonction achats, approvisionnement et le plan d’approvisionnement.
* Vous savez gérer des stocks et calculer des besoins (flux tendus).
* Vous êtes capable d’intégrer des informations multiples et de les synthétiser.
* Vous maîtrisez les outils informatiques (pack office).
* Vous maîtrisez l’anglais technique.

Qui sommes-nous, nous, DSF ?

Digital Staffing France est un cabinet de conseil RH et cabinet de recrutement spécialisé dans l’emploi durable (CDI).

Outre les compétences techniques, nous attachons beaucoup d’importance aux compétences comportementales, clés de l’épanouissement dans l’entreprise et de la bonne intégration au sein de l’entreprise. Ces compétences seront analysées tout au long du process de recrutement.

Votre talent, vos motivations et vos besoins d’épanouissement sont nos priorités pour générer l’Emploi Durable !

Ce poste vous intéresse ?

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