BRAND SISTERS est un Groupe français composé de 3 marques proposant un vestiaire complet luxe et accessible de prêt-à-porter et accessoires féminins : Zapa, Tara Jarmon et Vanessa Bruno.
Chaque marque dispose d'une force spécifique sur une catégorie produit particulière : ZAPA pour ses "grosses pièces" (manteaux, parkas, doudounes et peaux lainées), TARA JARMON pour ses robes et VANESSA BRUNO pour ses accessoires et en particulier ses cabas. Bien que chacune soit indépendante dans le développement de son style, les équipes travaillent en synergie dans le cadre d'une stratégie Groupe.
Nos 180 points de vente ZAPA et TARA JARMON sont répartis partout en France, également à Genève, Londres, Luxembourg, Monaco, Waterloo et Zurich. Et notre Siège Social est à Paris 10ème, idéalement situé entre République et le Canal Saint Martin.
Pour (re)découvrir nos collections, localiser nos boutiques et corners grand magasin, nous vous invitons à visiter nos sites e-commerce : https://www.zapa.fr/ et https://www.tarajarmon.com/ !
Vous voulez en savoir plus ?
La Femme Zapa, une femme moderne addicted to elegance
Nouvelle icône de la femme active maîtrisant parfaitement son allure et sachant mixer pièces intemporelles et vraies tendances, la silhouette Zapa est féminine et élégante en toute circonstance.
La femme Zapa sait ce qu'elle veut. Elle joue volontiers l'ultra féminité qu'elle twiste avec des accents rock.
Elle aime profondément les belles matières. Le cuir - matière emblématique chez Zapa - fait partie de son dressing et elle en maîtrise tous les codes.
L'esprit Tara Jarmon, une parisienne qui pétille, féminine et chic, qui ose tout.
Elle joue avec les tendances et ses coups de coeur :
Elle se sent bien,
Elle se mode,
Elle se sent libre.
Nous cherchons de nouveaux profils régulièrement pour renforcer nos équipes, consultez nos offres et rejoignez nos 600 collaborateurs/trices !
Rejoignez l'aventure Brand Sisters, réunissant les maisons Zapa & Tara Jarmon dès le 1er septembre 2025. Vous êtes passionné(e) par la mode et doté(e) d'un esprit analytique aiguisé ?
En tant que Coordinateur Achats & Approvisionnement (H/F), vous jouez un rôle clé dans la bonne gestion de nos collections et l'optimisation de la performance de nos points de vente.
À ce titre, vous aurez la charge de :
- Suivre et analyser les ventes et les stocks hebdomadaires, afin d'identifier les leviers d'optimisation et proposer des actions concrètes.
- Garantir le bon lancement des nouvelles collections en assurant une implantation optimale des produits en termes d'offre et de stock.
- Piloter la couverture de stock des magasins en fonction du chiffre d'affaires et adapter les approvisionnements en conséquence.
- Mettre en œuvre des actions correctives sur le terrain : transferts inter-magasins, ajustements de profondeur, pushs produits…
- Réajuster l'assortiment et les niveaux de stock en cours de saison pour répondre aux tendances de consommation et aux performances des produits.
- Assurer une gestion qualitative et quantitative des stocks, personnalisée selon la typologie de chaque point de vente.
- Définir les volumes à engager pendant les périodes commerciales (promotions, soldes), en collaboration avec les équipes réseau.
- Être l'interlocuteur privilégié des responsables régionaux et directeurs de magasin sur toutes les questions liées à l'approvisionnement.
- Participer à la stratégie d'écoulement des anciens stocks, aussi bien en interne qu'avec nos partenaires externes.
- Appuyer le suivi de la performance des produits (MU) et participer à l'analyse des réassorts pour affiner les prochaines décisions d'achat.
Votre profil :
- Vous avez une première expérience (stage et alternance compris) dans les achats ou l'approvisionnement, idéalement dans la mode ;
- Vous maîtrisez Excel et aimez analyser les chiffres pour orienter vos décisions ;
- Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), et aimez travailler en lien direct avec le terrain.
Le processus de recrutement :
1. Si votre profil retient notre attention, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique.
2. Vous poursuivrez ensuite avec un entretien avec notre Responsable de l'Offre pour approfondir votre candidature.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.