Descriptif du poste :
Vous interviendrez au domicile de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles pour assurer l'entretien ménager de leur lieu de vie.
Vos missions :
- Entretien des sols, entretien du linge (étendre le linge, lancer les machines, repasser), laver et ranger la vaisselle, entretien des surfaces (désinfection, poussière), nettoyage des vitres, entretien du lit (réfection du lit et changer les draps).
Compétences requises :
- Minutieux, dynamique, écoute, organisation, connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, autonomie, travail d'équipe, savoir-être, attrait pour le secteur des services à la personne.
Expérience : Souhaité. Les débutants ou les personnes en reconversion professionnelle sont acceptés car nous avons un système de formation en interne dès l'embauche.
Avantages :
-Prime d'ancienneté
-Prime de présentéisme (100€)
-Prime de parrainage
-Indemnités kilométriques à 0.40€
-Majoration à 25% des heures de dimanche et jours fériés
-Mise à disposition de véhicules
-Tenue de travail fournie
-Jours de CP supplémentaires pour ancienneté
-Avantages PREVICLUB pour les adhérents à la mutuelle obligatoire d'entreprise
-Remise d'un diplôme pour les 10 ans PROMAID + cadeau
-Reprise d'ancienneté sur un poste similaire sur présentation d'un justificatif (certificat de travail ou dernier bulletin de paie) et à condition que l'interruption d'activité soit inférieure à six mois.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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