Intégrez une entreprise dynamique à Montpellier, où vous participerez activement à la gestion des ressources humaines et au suivi des collaborateurs. - Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, absences, congés, déclarations).
- Participer au processus de recrutement (sourcing, entretiens, intégration des nouveaux collaborateurs).
- Gérer la mise à jour et le suivi des dossiers des collaborateurs.
- Contribuer à l'élaboration et la mise en oeuvre des politiques RH.
- Suivre et analyser les indicateurs RH et proposer des actions d'amélioration.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.