RESPONSABILITÉS :
Pilotage stratégique
- Participer à la définition et à la mise en oeuvre des orientations stratégiques en matière d'environnement en lien avec les politiques territoriales portées par les élus.
- Développer les outils innovants, définir les indicateurs et évaluer l'action.
Coordination et gestion : superviser les équipes et les activités techniques, administratives et financières des services "nature en ville" et "cadre de vie
- Mettre en œuvre les orientations plans et programmes en matière de cadre de vie nature en ville et de paysage.
- Elaborer le budget, assurer le suivi financier et préparer les documents pour les différentes instances et les élus.
- Veiller au renouvellement des marchés publics pour la continuité de service et suivre des évolutions réglementaires ;
- Gérer les ressources humaines ;
- Contribuer aux actions de développement durable de la collectivité, aux évènements de
- Garantir la qualité de la relation usagers et être à l'écoute des communes.
Participation et contribution à la transversalité
- Au sein des groupes de travail de SQY porter les politiques publiques paysage, nature en ville, biodiversité et déchets dans les projets, plans, programmes, opérations et dans les avis donnés sur les demandes d'autorisations d'urbanisme.
Développement de projets d'envergure
- Déployer des projets amibitieux (plan canopée) et des initiatives innovantes (actions de sensibilisation, déminéralisation, ilot de fraicheur, renaturation, compensations environnementales...),
- Mettre en place des collaborations avec l'Etat, les acteurs locaux, les communes de SQY et les associations.
PROFIL RECHERCHÉ :
VOS ATOUTS
De formation supérieure, vous avez une connaissance approfondie du domaine de l'environnement et du paysage, des politiques publiques environnementales et des enjeux de transition écologiques. Votre expérience vous a permis d'acquérir une pratique du management d'équipes et de la conduite de projets complexes pluridisciplinaires et d'envergure.
Vous aimez partager, contribuer à un collectif au service d'objectifs communs. Votre aisance relationnelle vous permet de créer du lien et de vous positionner en tant que partenaire interne pour porter les orientations de la direction. Vous savez communiquer à l'écrit comme à l'oral. Vous alliez sens de l'analyse et capacité à proposer des solutions adaptées pour renouveler les dispositifs et intégrer des innovations.
NOTRE OFFRE
- Flexibilité horaire, 20 RTT, Télétravail (forfait annuel de 45 jours)
- Restauration collective sur place, Offre sportive et de loisirs
- Proximité des transports en commun et parking privé
- Participation à la mutuelle et la prévoyance
Experience: Expérience exigée
Qualification: Cadre
12 communes, 1 agglomération. Deuxième pôle économique de l'Ouest Parisien, à 30 minutes de Paris, Saint-Quentin-en-Yvelines représente 230 000 habitants, 16 000 entreprises, et regroupe 25% des emplois des Yvelines. Ses 670 agents imaginent, bâtissent et aménagent chaque jour un cadre de vie équilibré et solidaire.
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