Sous la responsabilité du Responsable Paie, vous intervenez, en tant que gestionnaire de paie, au sein d´une équipe de plusieurs gestionnaires de paie et vous êtes en charge de l´établissement des bulletins de paies.
Spécificité du poste :
Ce poste implique de la discrétion, un fort engagement personnel, un esprit d´initiative et un travail d´équipe soutenu.
MISSIONS :
- Collecter, élaborer et contrôler les bulletins de paies
- Effectuer les DSN évènementielles
- Contrôle la conformité d´application dans le respect de la réglementation du travail, de la législation, et de la politique Paie/RH de l´entreprise
- Travailler en collaboration avec les différents interlocuteurs interne (Service du personnel, Responsable de secteurs)
PROFIL :
- Esprits d´analyse et de synthèse
- Sens de la responsabilité
- Excellent relationnel
- Respect - Ecoute - Empathie - curieux
- Pédagogie
- Polyvalence
- Capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps
- Rigueur et vigilence, méthodique, consciencieux
- Travail d´Equipe
- Anticipation
- Réactivité
- Dynamisme et implication
- Savoir s´organiser et gérer les priorité, être résistant au stress
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