Prise de notes lors des copil hebdomadaires.
Restitution, synthèse et saisie des CR du Copil.
Gestion des agendas complexes et mouvants des directeurs (2 PDG).
Suivi des prospects des associés.
Gestion des élections du personnel (préparation du protocole électoral, convocation des organisations syndicales, organisation des élections, notes de services, PV, affichage, etc.).
Comité de direction : suivi du calendrier des réunions, rédaction des comptes rendus hebdomadaires.
Liaison avec prestataires externes (immeuble, téléphonie, imprimantes, télésurveillance), organisation de réunions, comités, conseils, et logistique.
Rémunération : 40-48k EUR + primes intéressement.
Expérience : Vous justifiez idéalement de 5-10 ans d'expérience sur un poste similaire.
Compétences requises :
1. Aisance relationnelle (écrit et oral) avec des interlocuteurs de tous niveaux.
2. Organisation, discrétion, aptitude à prendre des initiatives, à gérer plusieurs tâches en même temps.
3. Capacité d'analyse pour savoir hiérarchiser les demandes avant de les transmettre à son supérieur.
4. Diplomatie dans son rôle d'interface entre la Direction et le personnel.
Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la Gestion de fonds, une Assistante de Direction Générale H/F en intérim.
#J-18808-Ljbffr
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