Assistant approvisionneur h/f

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Notre agence AD QUAT de BRON recherche pour son client situé à Saint-Priest un Approvisionneur H/F.

Rattaché(e) au Directeur de la Supply Chain, les fonctions sont les suivantes :

-Analyser les besoins aux quotidiens (Calcul CBN sous ERP) ;
-Anticiper et passer les commandes aux fournisseurs du panel ;
-Enregistrer les ARC dans l'ERP et les mettre à jour systématiquement en cas de modification du fournisseur (prix, délai, indices, références) ;
-Gérer les demandes d'enlèvements chez nos fournisseurs lointains (transitaires) ;
-Faire chiffrer les coûts des transitaires ;
-Assurer les relances de commandes de manière proactive.

Pour cela, il faut :
-Assurer une interface quotidienne efficace avec les Achats, la Planification et l'ADV ;
-Participer à la résolution des litiges fournisseurs ;
-Communiquer efficacement pour limiter les retards/problèmes d'approvisionnements

Une maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit pour une communication fluide avec nos fournisseurs/transporteurs internationaux et une compréhension approfondie des documents contractuels en anglais

Salaire :
2350 euros mensuel sur 12 mois (Négociable) + Ticket restaurant 11euros/JT + indemnités transport.

Base hebdo :
36h30/semaines (35h normales + 1,5h temps de pause payées), télétravail 1j/s sous condition


Contrat : intérim

Durée du contrat : 12-12 mois mois

Savoir :
Formation initiale et/ou une première expérience en approvisionnements, si possible dans un milieu industriel B to B ;
Avoir l'expérience d'un logiciel de type ERP (représente 90% du temps de travail) et des outils informatiques (Maîtrise du pack Office, en particulier Excel et RECHERCHE V) ;
Suivi des calculs de CBN ;
Niveau C1 Minimum en anglais.

Savoir-faire :
tre capable d'analyser des besoins (commandes fermes/prévisions) et de les transmettre aux fournisseurs dans le cadre défini (prix d'achats, coût transport, respect lot défini...) ;
Avoir une capacité d'analyse des données informatiques et des informations sous leurs différentes formes.

Savoir-être :
Savoir travailler en équipe ;
Avoir le sens de l'anticipation ;
Faire preuve de dynamisme, curiosité, réactivité ;
tre à l'aise au téléphone ;
Savoir faire respecter les délais par les fournisseurs

Votre rémunération et vos avantages :
- Taux horaire fixe + Tickets Restaurants + Indemnités transport + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collectives et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).

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, 28000-33000 euros par an