Téléconseiller immobilier

Fondé en 1983 aux États-Unis, Keller Williams est le réseau numéro un aux Etats-Unis. Implanté en France depuis 2016, la franchise entend bien révolutionner le marché de l'immobilier grâce à son système de Market Centers.
Le Market Center, un modèle unique en France
Présent en France depuis août 2016, la franchise possède le plus gros réseau du monde avec près de 204 000 agents répartis dans 56 pays. Un chiffre conséquent qui s'est constitué grâce au modèle de Market Center, un espace regroupant tout le savoir-faire de l'immobilier. Loin de l'agence classique de quelques dizaines de mètres carrés, Keller Williams dispose de locaux très spacieux où tous les acteurs de l'immobilier se rencontrent
Vous êtes passionné(e) par le contact humain, avez un goût prononcé pour la prospection et souhaitez contribuer activement au succès d'une entreprise en pleine expansion ?
Rejoignez notre équipe en tant que Téléconseiller en Immobilier !
En tant que Téléconseiller(ère), vous serez le premier point de contact avec nos futurs clients vendeurs. Votre rôle sera essentiel pour générer des rendez-vous qualifiés et industrialiser notre approche commerciale :
• Prospection téléphonique active : Contacter des prospects vendeurs pour présenter nos services et détecter leurs besoins.
• Suivi et relance : Assurer un suivi structuré des contacts jusqu'à la prise de rendez-vous.
• Création de liens solides : Établir une relation de confiance avec des prospects qui ne nous connaissent pas encore, tout en représentant notre entreprise avec professionnalisme.
• Qualification des rendez-vous : Garantir que chaque rendez-vous pris corresponde aux attentes et aux critères nécessaires.
• Contribution à la stratégie commerciale : Participer activement à nos actions pour améliorer nos résultats et affiner nos techniques.

Profil recherché :

Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e), capable de relever des défis et de faire preuve de persévérance. Les qualités suivantes seront vos meilleurs atouts :
• Résilience : Une capacité à surmonter les refus et à rebondir avec optimisme.
• Empathie et écoute active : Comprendre les besoins des prospects pour mieux répondre à leurs attentes.
• Répartie et dynamisme : Savoir capter l'attention, répondre aux objections et convaincre.
• Pas de croyances limitantes : Vous croyez en vos capacités et en celles de nos services pour créer des opportunités gagnantes.
• Organisation et rigueur : Gérer efficacement un portefeuille de contacts et structurer vos relances.