Chargé de recrutement - ecole de formation h/f

L'entreprise

C'est en 2006 que l'histoire de HMarket commence lorsqu'une famille de bouchers décide de se lancer dans l'aventure de la distribution. 15 ans après cet esprit familial reste au coeur de notre vision.

Notre mission : proposer une offre de produits de qualité au juste prix au plus grand nombre.

Chez Hmarket, 3 notions clés nous animent quotidiennement : la confiance car nous sommes convaincus qu'elle est facteur de bien-être et de succès collectif, la bienveillance car elle permet à chacun et chacune de révéler ses talents et de libérer sa créativité, l'exigence car de manière indéniable, elle nous permet d'offrir une offre et des services toujours plus qualitatif à notre clientèle.

Prêts à relever des défis toujours plus grands à nos côtés ? Description du poste

Depuis 2019, H.market favorise un recrutement plus social et plus local. La H.académie, notre centre de formation par excellence, s'engage aujourd'hui à proposer une large gamme de formations sur mesure et adaptées au contexte pour permettre à ses élèves d'allier une formation théorique de qualité et une formation terrain avec un accompagnement et un suivi rigoureux.

Dans la famille Ressources Humaines, H.market demande le Chargé de Recrutement H/F pour son centre de formation Hacademie.

Rattaché(e) à la Responsable Formation, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du service, tu intégreras le siège social du groupe Hmarket situé à Gonesse (95), afin d'accompagner la croissance du centre de formation Hacademie.

Au quotidien, tu accompagneras la Responsable Formation pour dénicher les futurs talents en structurant et en mettant en place des solutions innovantes pour recruter.

Pour cela, tes principales missions sont les suivantes :
- Recruter les étudiants : Identifier, convaincre et accompagner des jeunes talents vers les formations proposées par le CFA.
- Promouvoir nos formations : Organiser et animer des événements (salons, journées portes ouvertes, sessions d'information collective).
- Créer une expérience unique : Valoriser les parcours des étudiants en personnalisant vos échanges pour répondre à leurs aspirations.
- Collaborer avec les entreprises partenaires : Jouer un rôle clé dans le placement des apprentis en entreprise.

Les petits + du poste :
- Le CFA a pour principal objectif d'accompagner les populations les plus éloignés de l'emploi afin de leur offir une nouvelle chance à travers des riches parcours de formation offrant à la clé un travail et en perspective une carrière avec de nombreuses perspectives d'évolution.
- Tu travailleras dans un environnement et des locaux de travail récents et agréables,
- Tu rejoindras une équipe bienveillante et sympathique.

Ce qu'on te propose :

Intégrer un groupe en forte croissance ;

CDI - Temps plein (35H par semaine) ;

Une ambiance familiale unique ;

Prime "Repas" d'environ 120€ net par mois (paniers repas de 6€ net/jour travaillé) ;

Mutuelle d'entreprise ;

Frais de transports remboursés à 50% ;

Avantages Comité d'Entreprise.