ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 32 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est.
Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France.
Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un grand groupe industriel !
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement et Formation pour accompagner nos équipes "cadre" en France et dans nos filiales internationales. Si vous aimez les challenges, le travail d'équipe et les environnements multiculturels, ce poste est fait pour vous !
Vos missions : Dans ce rôle, vous serez au coeur de la gestion des talents et de leur développement :
Côté recrutement :
- Accompagner les managers dans leurs besoins : définir la méthode de recrutement et les outils adaptés.
- Mener les entretiens, aussi bien en face-à-face qu'à distance, et participer activement à la sélection des candidats.
- Diffuser les offres en interne et sur les plateformes externes (job boards, réseaux sociaux, etc.) tout en optimisant nos outils de sourcing.
- Renforcer notre marque employeur auprès des jeunes talents : forums, partenariats avec écoles, actions innovantes pour attirer les futurs collaborateurs.
- Gérer l'intégration des nouveaux arrivants de A à Z, en veillant à leur offrir une expérience optimale.
Côté formation :
- Travailler main dans la main avec notre Responsable Formation pour bâtir le plan de formation annuel.
- Accompagner les collaborateurs en mobilité interne en identifiant leurs besoins en formation ou en mise à niveau.
- Organiser et parfois animer des sessions de formation en collaboration avec nos experts métiers.
- Proposer des idées nouvelles pour moderniser nos outils et process, notamment via le digital.
Ce que nous vous offrons :
- Rémunération : un salaire fixe de 35K€ + un bonus de 8%.
- Avantages :
- Tickets restaurant (15 par mois, valeur unitaire 9€).
- Mutuelle attractive partiellement prise en charge.
- Intéressement et Plan d'Épargne Entreprise (PEE).
- Conditions de travail :
- Forfait jour avec RTT.
- Télétravail possible 2 jours par semaine après la période d'essai (4 mois).
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