1. Vous avez idéalement une première expérience (stage ou alternance) au sein d’un département Ressources Humaines
2. Vous êtes rigoureux, faites preuve de curiosité, avez le goût du travail en équipe et avez un excellent relationnel
3. Vous êtes créatif et force de proposition
4. Vous parlez anglais et français couramment
5. Diverses opportunités de croissance au niveau national et international
6. Adoption de normes mondiales de bien-être avec programmes de soins et de prevention
7. Congé parental d'une durée minimum de 8 semaines, sans distinction de genre
8. Plan d'actionnariat salarié avec investissement volontaire et actions d'abonnement Henkel
9. 100 % de prise en charge des transports publics
10. Accès à la salle de sport
11. Tickets Restaurant
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