Gestionnaire de paie (f/h)

Contexte du recrutement et définition de poste

Entreprise publique Locale (EPL) du territoire métropolitain de Brest et reconnue à l’échelle nationale, Brest’aim gère depuis 50 ans, pour le compte de Brest métropole, des équipements publics d’envergure: Océanopolis, 70.8, Brest Arena, Brest Expo, le Rïnkla Brest Patinoire, les Marinas, la goélette La Recouvrance, le Quartz Scène Nationale, le Centre des Congrès, l’Office du Tourisme et des congrès, le Bureau des Congrès, les Grands Événements ainsi que l’ensemble du stationnement payant de la ville (Brest’Park).

Depuis le 5 avril 2023, l’activité liée au stationnement payant de la ville est gérée par une Société Publique Locale (Brest’aim SPL) créée par Brest métropole et la Ville de Brest, dans laquelle nous ont récemment rejoints l’Office de Tourisme et des congrès et les Grands Événements.

Dans ce contexte, les services support de Brest’aim interviennent au sein d’un Groupement d’Intérêt Economique (Brest’aim GIE) au bénéfice de l’ensemble de ses équipements et activités : Finances, Juridique, Administration et achats publics, Ressources Humaines, Communication, Systèmes d’Information, Transition Ecologique.

Afin de renforcer la Direction des ressources humaines dans ce contexte de fort développement, le GIE recherche un ou une Gestionnaire de paie confirmé.e.

Rattaché à la Responsable Paie au sein de la Direction des ressources humaines, vous intégrez l’équipe de paie composée de 2 autres gestionnaires de paie expérimentées. Vous avez pour principales missions de participer à la réalisation des paies de la Société (520 bulletins mensuels en moyenne) et à la gestion du personnel (300 salariés permanents) dans le respect de la réglementation en vigueur, de l’Accord d’entreprise et des délais.

En étroite collaboration avec vos collègues :

* Vous établissez les DPAE ;
* Vous procédez aux affiliations à la mutuelle ;
* Vous collectez, saisissez et contrôlez les éléments variables de paie (absence, maladies, augmentation, promotion…) ;
* Vous établissez les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et contractuelle ;
* Vous établissez les DSN événementielles arrêts de travail ;
* Vous gérez les soldes de tout compte et les DSN FCTU ;
* Vous participez à la réalisation des DSN mensuelles ;
* Vous assurez l’administration du logiciel de gestion des temps Horoquartz (création des profils, mises à jour, formation interne…)

En l’absence de la Responsable Paie, vous assurez la supervision des activités de paie.


Profil recherché

Compétences techniques :

* Vous maîtrisez les outils de gestion des temps et activités (GTA), notamment Horoquartz.
* Une connaissance de CEGID HR SPRINT (Y2) est un atout, mais votre capacité à vous adapter rapidement aux nouveaux outils numériques peut compenser un manque d’expérience sur cet ERP.
* Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques, en particulier Excel et Word.

Qualités personnelles :

* Vous faites preuve de grandes capacités organisationnelles et d’une rigueur qui vous permettent de respecter les processus et délais afférents.
* Doté d’un excellent sens des chiffres, vous êtes précis et analytique.
* Votre aisance relationnelle vous permet d’échanger efficacement avec différents interlocuteurs.
* Vous savez faire preuve d’autonomie dans la gestion de vos missions, tout en travaillant en étroite collaboration avec l’ensemble de l’équipe.
* Discrétion et confidentialité sont des valeurs essentielles pour vous.

Expérience :

* Vous êtes titulaire d’une spécialisation en paie
* Vous justifiez d’un minimum de 5 ans d’expérience, dont 2 années dans un environnement de paie complexe.

Poste proposé

La rémunération pour ce poste est entre 35 000€ et 40 000€ brut par an, selon profil et expérience.

Vous bénéficierez d’un CDI à temps plein avec un statut Agent de maîtrise, enrichi de nombreux avantages :

* 13ème mois
* Contrat groupe famille Santé et Prévoyance
* Télétravail partiel possible
* Participation aux abonnements de transports en commun
* CSE attractif : chèques vacances, voyage…
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