Notre client, basé à REIMS, propose des services d'action sociale visant à accompagner les personnes en difficulté vers une meilleure inclusion sociale et professionnelle.
Quelles compétences mobiliserez-vous pour exceller en tant que Gestionnaire de paie (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour assurer le bon déroulement des processus de paie dans un environnement collaboratif et stimulant - Collecte et traitement des éléments variables de paie en respectant les différentes conventions collectives - Saisie et vérification des données, suivi rigoureux jusqu'à la validation finale par les dirigeants - Élaboration des Déclarations Sociales Nominatives mensuelles et événementielles - Gestion des arrêts de travail liés aux maladies et accidents, en assurant une communication fluide avec les parties concernées - Participation active à la formation continue Découvrez ce package attractif : Contrat: CDD Durée: 6/mois, Salaire: 25550 euros/an Télétravail partiel possible Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels\n\nVous êtes un(e) gestionnaire de paie motivé(e) et rigoureux(se), prêt(e) à évoluer dans un environnement dynamique et convivial. Vous êtes débutant ou expérimenté - Maîtrise de la gestion multi-conventions et des éléments variables de paie - Compétence en saisie, vérification et validation des données de paie - Expertise dans les déclarations sociales nominatives mensuelles et événementielles (DSN) - Certifications en BTS ou Titre Professionnel de Gestionnaire de Paie recommandées - Discrétion et curiosité professionnelle Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
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