About the role
Accompagnement RH :
Intégration des nouveaux arrivants (parcours d’intégration, prévention, gestions des sorties)
- Gestion des sorties des collaborateurs (Offboarding)
- Coordination et suivi des recrutements : points trimestriels avec les fournisseurs, compte-rendu, planification des instances
- Suivi et gestion des déclarations des temps de travail : planning d’équipe avec les opérations HO, Heures Non Ouvrée, Formation, pointage des heures supplémentaires et frais annexes
- Coordination des formations et gestion des talents
- Suivi et gestion des déclarations des temps de travail
- Création et suivi des tableaux de bord
about you
Un diplôme de niveau Bac+3 en ressources humaines et vous recherchez un stage conventionné de 6 mois à partir de janvier 2024.
- Vous êtes organisé(e), motivé(e) et autonome et vous aimez travailler en équipe.
- Vous avez des capacités d'analyse et de synthèse, vous faites preuve de dynamisme et de curiosité.
- Vous maîtrisez le Pack Office (Excel, PPT, Teams, Word…)
department
L’ambition d’Orange Business est de devenir l’intégrateur réseaux et numérique de référence en Europe, en nous appuyant sur nos forces autour des solutions de connectivité nouvelle génération, du cloud et de la cybersécurité.
Nos 30 000 femmes et hommes présents dans 65 pays, dont chaque voix compte, sont tous animés par la même détermination et le même esprit d’équipe, pour construire les solutions digitales d’aujourd’hui et de demain et créer un impact positif pour nos clients, pour leurs salariés et pour la planète.
Nous offrons des opportunités passionnantes grâce à des projets innovants dans la data et le digital, le cloud, l’IA, la cybersécurité, l’IoT, ou encore le digital workspace et le big data.
Venez vivre cette aventure avec nous !
contract
Internship
Duration : 6 mois
Start date : 01 Nov 2024
Niveau d’études préparé pendant le stage Indemnité brute selon école Bac+3 ou césure après Bac+3 de 873 € à 1048 € / mois Bac+4 ou césure après Bac+4 de 1223 € à 1572 € / mois
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