Trouve l'alternance qu'il te faut et rejoins un secteur d'activité qui recrute : le transport et la logistique !
Ton rêve est de conduire un camion, un bus ou une ambulance, de faire de la mécanique poids lourd, de travailler dans un entrepôt, de t'occuper des flux de marchandises il y en a pour tous et même plus encore.
AFTRAL, 1er organisme de formation en transport et logistique en France te propose 40 formations en alternance du CAP au Bac +6.
Tous les ans, 10 000 alternants sont recrutés en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation dans nos entreprises partenaires.
Fais comme eux, franchis le pas !
Pour les offres d'alternance après bac, vous pouvez consulter les annonces ISTELI, la grande école du transport et de la logistique d'AFTRAL. Venez rejoindre l'équipe du centre de formation AFTRAL de LONS LE SAUNIER (Courlaoux - 39) en qualité d'Attaché commercial et recrutement (f/h).
Vous êtes en charge de prospecter et développer votre portefeuille de clients B to B dans le secteur de la formation professionnelle en Transport / Logistique et de gérer le recrutement des candidats intéressés par nos formations.
Rejoignez AFTRAL, le leader de la formation professionnelle en transport et logistique !
Chaque année, nos 3000 collaborateurs forment et accompagnent 220 000 personnes vers l'emploi.
Vous aussi, participez à ce défi.
De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives partout en France.
Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Et si notre futur talent, c'était vous ?
Véritable Acteur de la formation professionnelle transport-logistique, l'AFTRAL est à la recherche de nouveaux talents.
Aftral a une mission pour vous !
Venez rejoindre une équipe et un environnement de travail valorisant et stimulant.
Des missions polyvalentes sur la partie commerciale et recrutement
L'aspect commercial :
Réaliser Des Objectifs commerciaux quantitatifs et qualitatifs
Développer des ventes et des marges
Fidéliser les comptes existants
Prospecter de nouvelles entreprises et partenaires locaux
Négocier les accords commerciaux
Réaliser la veille concurrentielle et échanger l'information avec les différents interlocuteurs.
L'aspect recrutement :
Gérer la base contacts de notre site internet
Sourcer les candidats
Participer à la pré-sélection et réalisez les entretiens, passation des tests
Participer et animer nos événements (forums, portes ouvertes)
Garantir le remplissage des formations longues et en apprentissage,
Accompagner les candidats, concrétisez leur arrivée et assurez leur suivi en entreprise.
Intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.