Affectation : Service Relations Alumni
Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement
CDD de 1 an à pourvoir à compter du 07/04/2025
Catégorie : B Corps : Technicien
Rémunération selon grille de la Fonction Publique
Fiche de poste consultable sur le site de l'Université de Strasbourg
Mission : Réaliser et coordonner de manière polyvalente les activités administratives nécessaires à la gestion du service et participer à la mise en œuvre les événements et l'animation du Réseau Alumni.
Activités principales :
- Administration, organisation et gestion
Organisation et renforcement de deux sous réseaux : celui des référents Alumni et des présidents d'associations des composantes (facultés, écoles et instituts) et celui des ambassadeurs à l'international.
Gestion et validation des inscriptions des alumni.
Suivi budgétaire du service, responsabilité d'une régie de recettes (en direct et en ligne).
Développement et gestion de la boutique en ligne du
Service relations alumni et de la génération de recettes propres.
Gestion des rendez-vous, planning de travail, et renseignement des tableaux de bord et des listes de diffusion.
- Organisation des évènements du Réseau Alumni
Programmation et gestion des événements en présentiel et à distance
Contacts des prestataires et négociation financière
Publication des événements et des inscriptions aux événements sur le site web alumni.unistra.fr
Accueil des alumni, veille et contact des publics cibles
Mise en place du listing des événements au sein des composantes et des associations en direction des alumni
- Animation du réseau Alumni et fidélisation
Assistance aux alumni et gestion de leurs sollicitations
Mobilisation et suivi d'un réseau de bénévoles au niveau local, national et international liés aux associations d'anciens et à la SAUAS pour faciliter la recherche d'anciens et le développement de services et l'animation
- Encadrement d'étudiants vacataires
Contact pour renseignements sur le poste : Agnès Villanueva, Responsable du service
Experience: Débutant accepté
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Enseignement supérieur
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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