En intégrant Circet, nous vous proposons de :
- Participer à des projets innovants en faveur de la transition énergétique et de la responsabilité sociétale
- Intégrer une entreprise qui place l'humain au centre de ses préoccupations
- Travailler au sein d'une équipe dynamique et collaborative
Prête ou prêt à relever le défi ? Nous avons hâte de vous rencontrer et de construire ensemble l'avenir des télécoms et de la transition énergétique !
Acteur majeur des services d'infrastructures télécoms et d'énergie, présent dans 13 pays sur 3 continents, nos 17 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent, réalisent et maintiennent les infrastructures de nos clients dans une dynamique d'innovation et de développement durable.
Nous visons l'excellence dans tous les domaines : performance, qualité de service, satisfaction et confiance de nos clients, engagement en faveur du climat, épanouissement de nos équipes et inclusion.
Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes dans notre entreprise et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes.
En tant que Gestionnaire paie et ADP, vous assurez les missions quotidiennes en gestion administrative des salariés, de leur entrée à leur sortie du Groupe Circet.
Vos principales missions :
- Préparer les bulletins de salaire en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, primes, cotisations, maladie, acomptes, titres-restaurant, …)
- Contrôler et éditer les bulletins de salaire, dans le respect de la réglementation du travail, de la législation et de la politique RH de l'entreprise
- Constituer les dossiers du personnel
- Rédiger les contrats de travail, les avenants et les documents de sortie (rupture conventionnelle, calcul des indemnités, certificat de travail, solde de tout compte, attestation France Travail, …)
Vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion de la Paie/Comptabilité ou vous possédez une expérience sur un poste similaire.
La maîtrise des outils Horoquartz et ADP est un plus.
Compétences attendues :
- Bonnes connaissances en gestion de la paie et administration du personnel
- Bonnes connaissances des process RH et paie
- Maîtrise des outils informatiques
- Autonomie
- Confidentialité
- Discrétion
- Esprit d'équipe
- Rigueur
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.