Description du poste
Les principales missions de ce poste incluront :
1. La préparation des bulletins de paie (environ 275);
2. La gestion des documents sociaux;
3. Le conseil client.
Les missions sont évolutives, n'hésitez pas à en parler aux managers lors de votre entretien!
Profil du candidat
Profil recherché : Vous devez être titulaire d'un diplôme en paie ou être en possession d'un titre de gestionnaire de paie. Une expérience d'au moins 1 an en cabinet est requise. Si vous êtes dynamique, rigoureux et à la recherche d'un poste évolutif qui vous permettra de développer vos compétences tout en évoluant en tant que professionnel, n'hésitez pas à postuler!
Votre candidature restera confidentielle.
#J-18808-Ljbffr
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