Au sein de la Direction des Ressources Humaines et rattaché(e) au Responsable paie, le gestionnaire de paie confirmé calcule et établit les bulletins de paie des collaborateurs de l'entreprise. Il est chargé de la collecte, de l'analyse et du traitement des informations relatives aux salariés.
Vos missions seront les suivantes :
- Gestion d'un portefeuille d'environ 300 collaborateurs
- Recueil et saisie des éléments variables de paie
- Contrôle de la gestion des temps et des bulletins de paie
- Réalisation des soldes de tout compte
- Estimation des indemnités de ruptures
- Administration du personnel
- Gestion des dossiers d'embauche et des affiliations prévoyance / mutuelle
- Gestion des arrêts de travail
- Suivi des IJSS et de la prévoyance
- Médecine du travail
- Suivi des dossiers transitions pro
- Etablissement des attestations
- Commande et suivi des titres restaurants
- Classement / archivage
- Conseil quotidien aux salariés, aux RRH et aux managers
Vous disposez d'une expérience de minimum 5 ans dans le domaine de la paie idéalement dans des sociétés ayant des collaborateurs en cycle (retail, hopitaux...)
Vous disposez des compétences suivantes :
- Rigueur
- Autonomie
- Travail en équipe
- Pratique Excel et d'un logiciel gestion des temps
- La connaissance de Décidium serait un plus
Vous vous reconnaissez dans le profil ? Les missions décrites vous correspondent ?
Postulez et rencontrons nous !
CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/08/2025
Autres avantages :
- Participation, intéressement, ancienneté
- Avantages restauration
- 2J de télétravail par semaine
- CSE
- CET - PERECO
Experience: Expérience exigée de 2 An(s)
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres services personnels n.c.a.
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