Description de la mission
Les missions du poste :
Accueil :
Assurer le standard téléphonique.
Accueillir, renseigner un public divers et faire visiter les logements aux futurs résidents.
Administratif :
Distribuer les factures, établir des reçus pour paiement, encaisser, saisir des règlements et les remettre en banque
Classer et archiver les courriers, les pièces administratives, distribuer les courriers, colis aux résidents.
Sécurité et hygiène :
Effectuer des rondes régulières dans l'établissement, ascenseurs, parkings, etc
Afficher et informer les résidents des règles de sécurité en vigueur.
Maintenance des locaux :
Traiter les états des lieux d'arrivée et de départ des résidents puis communiquer en interne et en externe des entrées et sorties des résidents.
Informer les résidents par voie d'affichage de toute intervention dans les logements.
Assurer des petits travaux de maintenance dans le respect des procédures en vigueur.
Contrat en CDI en temps partiel 24h/semaine avec les horaires suivants : mardi et jeudi 19h-23h / mercredi et vendredi 16h30-22h / samedi : 15h-20h
Remboursement des transports à 75%
Mutuelle & Prévoyance (prise en charge à 82% par l'employeur)
Intéressement / Participation
PEE / PERCO
Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, de la diversité culturelle et de l'égalité hommes-femmes.
Profil
Qui êtes-vous ?
De formation CAP ou BEP, vous avez acquis une expérience professionnelle minimum de deux ans sur des fonctions similaires. Sans diplôme, votre expérience professionnelle est significative.
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