Nous avons lancé Panorama Group parce que nous aimons les beaux lieux, les expériences et la fête. Ce qu'on aime, c'est entreprendre et c'est créer. Et nous avons choisi de le faire avec des restaurants. Parce qu'ils nous font vivre, parce qu'ils nous font voyager, et parce que c'est fun. PANO, c'est 4 restos : 2 plages, un rooftop, une brasserie. Parmi les plus beaux lieux de Nice. Forts de plus de 200 collaborateurs à ce jour, et en croissance constante, nous sommes à la recherche de talents qui aiment le challenge, apprécient la magie de la restauration et veulent innover à nos côtés. Trouver des lieux. Imaginer des concepts. Financer des projets. Accueillir des talents. Créer de la fête. Voilà notre métier aujourd'hui, et les objectifs de l'équipe au quotidien. Aujourd'hui, on cherche celui ou celle qui voudra nous accompagner dans ce projet. Nos Établissements : Bocca Nissa, Bocca Mar & Félix à Nice / Bocca Sunset à Pornichet. Et d'autres à venir pour lesquels ton aide serait précieuse !
Le poste
Sous la Direction des Ressources Humaines, tu travailles en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles en étant le premier acteur de la réussite de nos restaurants : en fidélisant l'Humain.
MISSIONS :
RECRUTEMENT :
1. Tu as pour objectif de recruter les key people de nos restaurants.
2. Tu mets en place des stratégies pour fidéliser les saisonniers d'une année sur l'autre.
3. En collaboration avec les Directeurs de restaurant, tu crées, alimentes et fidélises un vivier d'extra à l'année sur tous les postes.
4. Tu prépares les recrutements saisonniers avec les directeurs de chaque établissement pour identifier les besoins et ajuster les recrutements selon l'activité.
5. Tu t'assures du respect des budgets de masse salariale avec le service RH.
6. En collaboration avec le service RH, tu définis un budget recrutement par restaurant.
7. Tu assures une veille continue du secteur : avantages, rémunération, rythme de travail ?
8. Tu mets en place des partenariats avec des agences d'intérim locales.
MARQUE EMPLOYEUR :
1. Tu développes notre présence sur les réseaux (Facebook, LinkedIn, bouche-à-oreille, plateformes de recrutement) et actualises les annonces si nécessaires.
2. Tu organises des job datings au sein de nos restaurants.
3. Tu mets en place des partenariats avec d'autres acteurs de la restauration.
4. Tu es force de proposition sur l'organisation des onboarding staff.
5. Tu participes au développement de l'image de marque de Panorama Group.
Le profil :
Nous sommes faits pour travailler ensemble si ?
1. Tu es à la recherche d'un poste en recrutement.
2. Tu justifies d'au moins 2 ans d'expérience sur des missions similaires (stage et alternance inclus).
3. Tu as une appétence pour le secteur de la restauration et tu justifies d'une première expérience dans le secteur.
4. Tes qualités rédactionnelles sont excellentes.
5. Tu fais preuve d'organisation et de rigueur, mais aussi de curiosité et de créativité.
Qu'est-ce que tu attends encore ? Rejoins-nous !
CDI à pourvoir à partir de mars 2025
Poste basé à Nice
-20% dans les restaurants du groupe
#J-18808-Ljbffr
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