Gestionnaire de paie h/f - télétravail

Responsable Pôle Paie – H/F
Legrand est un leader mondial des infrastructures électriques et numériques du bâtiment. En jouant collectif, nous simplifions les technologies pour les rendre accessibles et efficaces. Faites partie de notre équipe et contribuez à façonner l'avenir des bâtiments intelligents et connectés.
un(e) Responsable Pôle Paie – H/F,
CDI.
Traiter les potentiels incidents opérationnels en apportant des solutions techniques, dans le respect des processus et dispositifs d'amélioration continue, d'information et de reporting existants.
- Assurer le suivi administratif des salariés durant la vie du contrat de travail, du recrutement à la rupture en passant par les absences, les évolutions de rémunération...;
- Assurer la supervision d'une partie de nos 5200 paies en lien avec un prestataire extérieur (ADP) et dans le respect du réglementaire paie qu'il contribue à faire évoluer;
- Gérer un portefeuille de paye ;
- Déclarer les incidents et/ou les demandes d'évolution auprès de l'éditeur du logiciel de paie;
- Assurer la post paie : corriger les erreurs en DSN et valider les virements de salaire;
Diplômé(e) d’un Bac+3 minimum en Ressources Humaines, idéalement dans une spécialité liée à la gestion de la paie ;
Expérience solide dans la supervision d’une équipe de gestionnaires de paie, a vec une capacité à encadrer et à fédérer ;
Expertise approfondie en paie, incluant la maîtrise des règles applicables, de la législation sociale et du droit de la Sécurité Sociale, ainsi que la gestion d’un logiciel de paie ;
Bonne connaissance du rôle et du fonctionnement des institutions et organismes sociaux, garantissant une gestion efficace des dossiers ;
Maîtrise des outils du Pack Office et d’un logiciel de paie pour un suivi optimal des opérations
La maîtrise de l’anglais est un atout pour évoluer dans un environnement international.
Vous pourrez accéder à de nouvelles opportunités au sein de nos nombreuses entités nationales et internationales.