Gestionnaire de paie et administration du personnel h/f

CDD du 01/07/2025 au 31/12/2025, semaine de travail sur 4.5 jours
Le poste est basé à TARBES
Possibilité de reprise d'ancienneté à hauteur de 30%
43 jours de congés payés
Placé sous la responsabilité hiérarchique du directeur bassin et par délégation du Responsable Administratif et Financier, vous serez en charge des travaux de gestion R.H au sein de l'agence bassin Hautes-Pyrénées / Aquitaine.
Vous effectuerez des tâches relatives aux ressources humaines et vous devez impérativement maîtriser ce volet (paie, contrat de travail, gestion individuelle). Vous serez amené à vous déplacer ponctuellement sur les établissements du bassin.
Compétences du poste :
* Elaboration de la paie (collecte, analyse et traitement des informations : congés et absences) via un logiciel de gestion des temps (octime)
* Suivi des indemnités journalières CPAM et dossiers prévoyance
* Gestion administrative du personnel (contrats de travail, avenants, rupture et solde de tout compte)
* Gestion et suivi des offres d'emplois
* Suivi des visites médicales
* Participation aux missions des ressources humaines (tableau de bord, masse salariale, bilan social, budget du personnel)
L'esprit d'équipe, le sens de l'organisation et la mobilité sont des qualités indispensables à ce poste.
Profil recherché
Pour être recruté en qualité de rédacteur, vous devez être titulaire d'un Bac + 2.
Vous pouvez également accéder à ce métier dès lors que vous êtes titulaire d'un Baccalauréat et d'une expérience professionnelle dans un emploi administratif et que vous justifiez d'une bonne connaissance du secteur sanitaire, social et médico-social.
CV et lettre de motivation
Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD
Durée du contrat : 6 mois
Rémunération: à partir de 2 309,00€ par mois
Horaires:
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Question(s) de présélection:
* Avez-vous de l'expérience dans les ressources humaines ?
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)
Lieu du poste : En présentiel