En tant que Gestionnaire Paie et RH Bilingue, vous intégrez le Service RH et intervenez sur les missions suivantes :
* Gestion et calcul des éléments variables de paie, élaboration et contrôle des bulletins de salaire et déclarations annuelles,
* Administration du personnel de l'entrée à la sortie du collaborateur,
* Suivi de la gestion des temps,
* Gestion des visites médicales,
* Gestion et suivi de la facturation intérim,
* Réponse aux sollicitations des salariés et interlocuteurs externes,
* Création et mise à jour des procédures RH,
* Participation au recrutement et à la formation,
* Élaboration et mise à jour de tableaux de bord RH.
Cette liste n'est pas limitative.
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