Nous recrutons pour l'un de nos clients un Gestionnaire de paie et ADP H/F.
Votre mission :
AIDE A LA DEFINITION ET AU PILOTAGE DE LA STRATEGIE ET DE LA POLITIQUE RH
- Assiste à la définition de la politique et des projets RH qui en découlent en fonction des différents domaines des ressources humaines (ADP, paie, politique de rémunération, formation, GPEC, recrutement, mobilité)
GESTION DES RH
Intervient, réalise l'ensemble des tâches liées aux domaines RH suivants :
- Administration du personnel (contrats et procédure d'engagement, essai, travailleurs étrangers, maladie/AT, frais de santé et prévoyance, visite médicale, procédures disciplinaires, procédures de rupture de contrats)
- Paie
- Réglementaire
- GTA/SIRH
- Relations sociales
- Recrutement
- Formation et développement RH
- Communication RH
INFORMATION ET CONSEILS AUPRES DES OPERATIONNELS
- Répond aux demandes des opérationnels sur les différents domaines RH : droit social, formation, recrutement, gestion des carrières, rémunération, ADP
- Conseille et assiste les responsables de l'entreprise en matière de gestion des ressources humaines
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