Talent acquisition specialist - clermont ferrand

Agap2 Clermont-Ferrand, Auvergne-Rhône-Alpes, France

Offre d’emploi : Talent Acquisition Specialist – Industrie, Métallurgie, Automobile...

Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement

Un rôle clé au cœur du business et du challenge !

En tant que leader du recrutement pour l'agence de Clermont Ferrand, vous jouez un rôle stratégique en étant le moteur de la croissance.

Votre mission ? Faire grandir l’équipe et booster le développement du business en recrutant des experts qui feront la différence chez nos clients !


Responsabilités

1. Piloter et gérer vos recrutements en autonomie
o Définir et défendre la stratégie de recrutement de votre direction (volumétrie, typologie de profils…).
o Travailler en étroite collaboration avec les ingénieurs d’affaires pour anticiper les besoins en recrutement issus des opportunités business.
o Gérer l’ensemble du processus : sourcing, pré-qualification téléphonique, entretiens (physiques ou visio), suivi et closing des recrutements.
2. Être garant(e) du rythme et de la qualité des recrutements
o En binôme avec les différents managers vous orchestrer l’activité recrutement.
o Assurer un flux régulier de RDV candidats et garantir la sélection des meilleurs talents pour une équipe d’environ 10 personnes.
o Accompagner les ingénieurs d’affaires sur le suivi des consultants en inter-contrats et l’intégration des nouveaux arrivants.
o Former les équipes aux actions de closing, aux outils de recrutement et aux stratégies de cooptation, partenariats écoles, événements…
o Animer la réunion de lancement hebdomadaire pour piloter les recrutements et structurer les prochaines actions.
3. Porter des projets RH stratégiques
o Maintenir une communication régulière et de proximité avec nos consultants et clients.
o Piloter et suivre les indicateurs de recrutement, fidélisation et actions mises en place auprès de la direction.


Profil recherché

Vous êtes OBLIGATOIREMENT issu(e) d’une formation Bac +5 (école de commerce ou d’ingénieur).

Vous aimez les challenges, avez une forte orientation business et un esprit de persuasion.

Vous êtes dynamique, orienté(e) résultats et avez un excellent relationnel.

Vous êtes réactif(ve), rigoureux(se) et prêt(e) à évoluer dans un environnement ultra challengeant.

Vous souhaitez rejoindre une équipe jeune, ambitieuse et très fun !


Infos complémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

* Une entreprise en pleine croissance, où innovation et entrepreneuriat sont au cœur de nos valeurs.
* Un parcours d’intégration et de formation sur mesure pour développer rapidement vos compétences.
* Rejoignez une équipe dynamique et conviviale, prête à vous soutenir dans votre développement.
* Des opportunités de progression rapide grâce à notre système méritocratique qui récompense vos résultats et votre engagement.

Prêt(e) à relever le défi ?

Envoyez-nous votre CV à l’adresse suivante : margaux.frimigacci@agap2.fr

Rejoignez Agap2 et construisez votre avenir dans une société où vos ambitions n’ont pas de limites !

Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

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