Acteur majeur de l'assurance en France, MAIF défend une autre idée de l'économie et a développé un modèle mutualiste centré sur l'humain. Travailler chez MAIF, c'est rejoindre une entreprise qui place l'expérience de ses sociétaires et de ses salariés au coeur de ses actions. C'est évoluer dans un environnement serein qui permet d'être soi-même.
Tout au long de votre parcours de candidature, nous vous garantissons une égalité de chance et de traitement, quel que soit votre horizon. La MAIF recherche, pour sa Direction des Richesses Humaines, un gestionnaire paie F/H au bénéfice des salariés et de l'entreprise.
Ce CDD de 12 mois, basé à Niort, est à pourvoir dès mai 2025.
Vous aurez pour missions :
Analyser, traiter et valider les informations à dimension collective ou individuelle (calculs de l'intéressement et la participation aux résultats, masse salariale, suivi des heures supplémentaires, paramètres et variables de calcul de paie et des temps),
Assurer le contrôle et le décompte du temps de travail,
Contrôler l'intégration des informations dans les processus de traitement, valider ou faire valider les résultats (Déclaration sociale nominative, déclarations annuelles sociales et fiscales, états périodiques),
Réaliser des activités de veille et analyser la portée des nouvelles dispositions légales ou réglementaires et en mesurer l'incidence sur les processus de traitement,
Proposer et/ou contribuer à des solutions de gestion ou d'optimisation de coûts et les mettre en oeuvre (projets, produits),
Concevoir et exploiter les outils de recueil et de traitement des données (indicateurs de gestion, tableaux de bord).
Conseiller et renseigner les salariés sur les droits et obligations relevant du domaine de l'administration des ressources humaines.
Assurer le suivi des relations avec les organismes extérieurs.
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