Le Centre hospitalier de Narbonne recrute un/une Neuropsychologue.
Un poste 50% sur le Centre hospitalier de Narbonne et 50% sur le Centre hospitalier de Port la Nouvelle.
Au sein du Centre hospitalier de Narbonne et de Port la Nouvelle,
Vos missions seront :
Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche
à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la
vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la
personnalité
Réaliser des bilans des troubles neuropsychologiques notamment sur la mémoire, la capacité
d'attention ou de concentration, évaluer les troubles des fonctions cognitives, comportemental et
/ou émotionnel
Vos activité(s) seront :
Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution)
Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle
Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et
curative auprès des patients et de leurs familles
Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement
Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient
Elaboration d'un projet psychologique de pôle et d'établissement
Intervention auprès d'équipes pluri professionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes
de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle)
Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs
Psychothérapies individuelles et de groupe
Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement,
formation personnelle et vers autrui, expertises
Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions
Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre
professionnel ou par toutes autres méthodes spécifiques
Au sein du CH de PLN vous assurerez la prise en charge de l'EHPAD et du SSR dont les activités spécifiques seront :
EHPAD
Auprès des résidents et des familles/entourage
Assurer un suivi psychologique pour permettre à la personne âgée de s'exprimer sur son passé (son
vécu, ses expériences) afin d'essayer d'améliorer au mieux la situation actuelle et d'influencer par là
même les événements futurs.
Contribuer au bien-être et à l'autonomie des personnes accueillies que ce soit de manière individuelle
ou en groupe, afin d'être à leur écoute, d'analyser les problèmes de comportement et les angoisses, de
les valoriser.
Avoir un rôle de soutien et d'information auprès des familles
Participer aux réunions d'information
Contribuer à la conception d'activités adaptées aux attentes, aux besoins, aux capacités restantes des
résidents.
La prise en charge du résident est réalisée :
sous responsabilité médicale du médecin coordonnateur
en collaboration interprofessionnelle liaison avec tous les professionnels du service
SSR
Mise en oeuvre des soins et des interventions de réhabilitation psychosociale et de psychothérapie :
Assurer un suivi psychologique du patient
Contribuer au bien-être et au retour à l'autonomie
Avoir un rôle de soutien et d'information auprès des familles
La prise en charge du patient est réalisée sous responsabilité médicale des médecins du service en collaboration interprofessionnelle
Pré - requis et qualifications demandés sont :
Licence de psychologie+ Master 2 ou DESS de psychologie
(clinique, psychopathologie, enfance/adolescence, gérontologique.
Pour le CH de Narbonne le rythme de travail sera : du lundi au vendredi cycles de travail à repos fixe en 7h
Les horaires : 8h30/12h30-14h/17h Quotité de temps de travail : 50%
Horaires : forfait jour
Quotité de temps de travail : 50 % soit 30 % EHPAD - 20 % SSR
Garde / Permanence : non
Astreinte : non
Contraintes particulières : déplacements
Experience: Débutant accepté - si diplômeu
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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