AUREÏS Formation : La réussite au coeur de notre engagement
AUREÏS Formation est un CFA à taille humaine où chaque étudiant et chaque entreprise bénéficient d'un accompagnement de proximité. Nous mettons les valeurs humaines au centre de notre démarche, avec une pédagogie axée sur la réussite de chacun. Du BTS au Master, nous accompagnons nos apprenants et nos partenaires avec attention et exigence, pour les aider à atteindre leurs objectifs dans les meilleures conditions possibles. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement Étudiants & Coaching en CDI pour rejoindre notre service pédagogique.
Notre raison d'être :
Nous croyons profondément que chaque jeune a le potentiel de bâtir un avenir meilleur pour lui-même, sa famille et l'humanité. En les accompagnant à chaque étape de leur parcours, nous les aidons à révéler leurs talents, à s'épanouir pleinement et à contribuer à un monde meilleur.
Pour renforcer notre mission, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement Étudiants & Coaching qui saura guider et inspirer nos apprenants dans la réalisation de leurs ambitions professionnelles.
Vos missions principales :
Gestion des admissions :
- Accueillir les candidats présélectionnés avec bienveillance et professionnalisme.
- Réaliser des entretiens pour évaluer les motivations, compétences et aptitudes des candidats.
- Garantir une communication claire et fluide auprès des candidats tout au long du processus d'admission.
Préparation des étudiants à la recherche d'alternance ou d'emploi :
- Animer des ateliers pratiques pour rédiger des CV percutants et attractifs.
- Organiser des simulations et des formations pour préparer les étudiants à réussir leurs entretiens.
- Transmettre des techniques efficaces de recherche d'emploi (TRE) adaptées à leurs besoins.
- Apporter des conseils personnalisés à chaque étudiant pour les aider à se positionner sur le marché du travail.
Suivi des étudiants admis :
- Maintenir un suivi régulier et rigoureux pour s'assurer que chaque étudiant progresse activement dans ses démarches.
- Encourager et remotiver les étudiants en cas de difficultés ou de découragement.
- Créer un lien de proximité et de confiance pour fidéliser les étudiants et maximiser leur engagement.
- Assurer le reporting régulier.
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